مهاجرت به کانادا
مهاجرت به اروپا
مهاجرت به ترکیه
مهاجرت به آمریکا
۱۰ شغل برتر پر تقاضا کانادا در سال ۲۰۲۱
نگاهی می‌اندازیم به مشاغلی که به نظر می‌رسد در سال ۲۰۲۱ تقاضای زیادی داشته باشند. کانادا در حال بهبود شرایط اقتصادی خود بعد از عبور از بحران ویروس کرونا است.
کانادا بعد از بحران ویروس کرونا، در تلاش است تا وضعیت اقتصادی خود را بهبود بخشد. انتظار می‌رود درنهایت محدودیت‌ها، منع رفت‌وآمد و قرنطینه برداشته شود.
با شیوع ویروس کرونا، بسیاری از مشاغل خود را با وضعیت به وجود آمده وفق دادند و تغییراتی را در روند کاری خود ایجاد کردند. بسیاری از کارمندان شروع به دورکاری کردند و از خانه کارهای خود را انجام می‌دادند. مشاغل از پلتفرم‌های همکاری آنلاین و تماس ویدیویی استفاده کردند. مشاغل دیگری که نیاز به حضور فیزیکی دارند، سیاست‌های ایمنی و بهداشت مطابق با توصیه‌های دولت مانند استفاده از ماسک و حفظ فاصله فیزیکی را اجرا می‌کنند.
در کنار این تغییرات، تعداد قابل‌توجهی از افراد نیز وجود دارند که به دلیل همه‌گیری ویروس کرونا شغل خود را ازدست‌داده‌اند. دلیل این امر تعطیل شدن برخی از بخش‌ها به دلیل محدودیت‌ها و قرنطینه بود. پیش‌بینی می‌شود این وضعیت در نیمه دوم سال تغییر کند.
اما باید به آینده نگاه کرد. بیش از دوسوم کارفرمایان کانادایی قصد استخدام مجدد کارکنانی رادارند که به دلیل همه‌گیری ویروس کرونا از کار اخراج شده‌اند و کارشناسان پیش‌بینی چشم‌انداز سال ۲۰۲۱ را آغاز کرده‌اند.
Randstad Canada یک شرکت مشاوره منابع انسانی، پیش‌بینی‌های خود در مورد مشاغل برتر کانادا را برای سال ۲۰۲۱ منتشر کرد. طبق گفته Randstad، تعداد زیادی از مشاغل تقاضای زیادی خواهند داشت و افرادی که دارای یک مهارت تخصصی هستند شانس خوبی برای استخدام در سال ۲۰۲۱ دارند.
مشاغل برتر کانادا در سال ۲۰۲۱
به گفته Randstand، مشاغل زیر برخی از موقعیت‌هایی است که انتظار می‌رود در طول سال ۲۰۲۱ موردتقاضا قرار بگیرند:
نماینده خدمات مشتریان
نیاز به نمایندگان خدمات مشتری درنتیجه همه‌گیر شدن ویروس کرونا به طرز چشمگیری افزایش یافت. این افراد با مشتریانی سروکار دارند به دلیل شرایطشان دچار اضطراب هستند. این مشتریان نیاز دارند با یک شخص حرفه‌ای صحبت کنند تا به حل مشکل آن‌ها بپردازد. در وام‌ها و بازپرداخت‌ها این شغل از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است.
راننده
ممکن است این‌یکی تعجب‌آور نباشد. رانندگان به‌ویژه رانندگان کامیون به دلیل همه‌گیری ویروس کرونا، به دلیل اینکه بسیاری از آن‌ها مسئول تحویل تجهیزات پزشکی به بیمارستان‌ها و کالاهای اساسی به فروشگاه‌های سراسر کانادا هستند، تقاضای زیادی دارند.
پرستار
کمبود پرستار حتی قبل از همه‌گیری ویروس کرونا در این کشور وجود داشت. بعد از شیوع ویروس کرونا، به دلیل افزایش بیماران مبتلابه کرونا، نیاز به پرستاران بخش مراقبت‌های ویژه نیز به طرز چشمگیری افزایش یافت. تخمین زده می‌شود که کانادا تا سال ۲۰۲۲ به ۶۰،۰۰۰ پرستار برای کمک به سالخوردگی نیاز داشته باشد.
کارگر ساده
نیاز به کارگران ساده در سراسر کشور کانادا وجود دارد. اگر علاقه‌مند هستید، موقعیت‌های زیادی در دسترس است و کارفرمایان زیادی وجود دارند که به دنبال استخدام چنین افرادی هستند.
مهندس برق
شغل مهندسی برق، در کشور کانادا از تقاضای بالایی برخوردار است چراکه شرکت‌های مختلف وابسته به سیستم ارتباطات پیچیده‌ای هستند که در طول همه‌گیری ویروس کرونا در حال فعالیت هستند. تقاضا برای مهندسان برق بامهارت‌های متنوع که فراتر از مهارت‌های فنی مانند مهارت‌های ارتباطی و مهارت نوشتن است بسیار زیاد است.
توسعه‌دهنده نرم‌افزار
دو دلیل برای نیاز به سازندگان نرم‌افزار وجود دارد: یک دورکاری کارمندان و ادامه کار از خانه و دوم محبوبیت روزافزون تجارت الکترونیکی است. افرادی که می‌توانند برنامه‌نویسی، کدگذاری و طراحی سایت را انجام دهند، ممکن است بتوانند در کانادا استخدام کنند.
حسابدار
زمانی که صحبت از عدم تطابق حساب‌های مالی به میان می‌آید، شغل حسابداری بسیار موردتوجه قرار می‌گیرد. حسابداران قادرند در مواردی ازجمله دسترسی به بودجه دولت و تخفیف مالیاتی به دارندگان مشاغل مشاوره دهند. آن‌ها همچنین به مشاغل کمک می‌کنند تا در مورد رشد خود تصمیمات مهمی بگیرند.
مدیریت منابع انسانی
مدیران منابع انسانی، سیاست‌های منابع انسانی مرتبط مانند سیاست‌های کاری از راه دور و سیاست‌های سلامتی و ایمنی را توسعه می‌دهند. آن‌ها همچنین مسئول حفظ روحیه کارمندان در طول چنین زمان‌های دشواری هستند.
مشاور مالی
با توجه به اینکه تعداد زیادی از افراد در همه‌گیری ویروس کرونا، احساس امنیت اقتصادی کمتری می‌کنند قابل‌درک است که این شغل جز لیست مشاغل پر تقاضای کانادا باشد. آن‌ها در رابطه با پرداخت وام یا اجاره و همچنین بدهی و یا مشکلی که روبرو هستند به افراد مشاوره می‌دهند.
بخش فناوری
چه در زمان همه‌گیری ویروس کرونا و چه قبل از آن، کمبود نیروی کار در بخش فناوری وجود داشت. به همین دلیل، برنامه‌های مهاجرتی در انتاریو و بریتیش کلمبیا وجود دارد که تمرکز آن‌ها برجذب نیرو کار در بخش فناوری است. مهاجران در رشد این بخش در کانادا تأثیرگذار هستند. استعدادهای فنی به‌ویژه در مراکز عمده شهری مانند تورنتو، ونکوور و مونترال بسیار موردتقاضا هستند.
منبع خبر: CIC NEWS
